Inloggen
Home
›
Leren, Ontwikkelen & Werk
›
Begeleiding naar werk
› Bemidddeling naar werk
Zoekgebied (plaats of gemeente)
Aandachtsgebied
[ Alle aandachtsgebieden ]
Geld & Materiële hulp
Zorg, Ondersteunen & Wonen
Bewegen & Ontmoeten
Leren, Ontwikkelen & Werk
Onderwerpen
[ Alle onderwerpen ]
Scholing en training
Vrijetijdscursussen
Onderwijsbegeleiding
Begeleiding naar werk
Bemidddeling naar werk
Beroepskeuze
Training beroepsvaardigheden
Vrijwilligerswerk doen
Sociale activiteiten
Informatie & Advies
Specifieke doelgroep
[ Kies een specifieke doelgroep ]
Voor alle doelgroepen
Laag inkomen
Lichamelijke beperking
Verstandelijke beperking
Psychosociale problematiek
Nieuwkomers
Verslaafden
Dak- en thuislozen
Veteranen en/of dienstslachtoffers
Selecteer een leeftijdsgroep
[ Kies een specifieke leeftijd ]
Alle leeftijden
< 12 jaar
12 - 17 jaar
18 - 24 jaar
25 - 44 jaar
45 - 66 jaar
67 jaar en ouder
217 voorzieningen gevonden
Tip:
verklein het aantal resultaten door zoekgebied, onderwerp of doelgroep te kiezen.
Je bekijkt resultaten 31 tot 45
Melden van Discriminatie
Door:
Discriminatie.nl
Heeft u te maken met Discriminatie, bel direct 0900-2354354
Lees meer..
Onafhankelijk advies over arbeidsintegratie
Door:
UWV Werkbedrijf
Het laagdrempelig informeren en adviseren over de weg terug naar de arbeidsmarkt
Lees meer..
Ontdek je talent
Door:
Caparis
Ontdek je talent en vind die passende baan. Je wilt (weer) een betaalde baan. Maar hoe pak je dat aan als je een arbeidsbeperking hebt? Caparis begeleidt je richting een passende werkplek.
Lees meer..
Op zoek naar werk
Door:
Sociale Dienst Drechtsteden
Op zoek naar werk? Dan ondersteunen we u.
Lees meer..
Outplacement
Door:
Nieuwe Koers BV
Als werkgever kun je te maken krijgen met een medewerker die niet meer op de huidige werkplek kan of wil blijven werken. Dat betekent afscheid nemen, een pas op de plaats maken en vooruit kijken. Nieuwe Koers ondersteunt je graag in dit proces met een persoonlijk en realistisch outplacementtraject.
Lees meer..
Participatiewet
Door:
KempenPlus
Onze overtuiging is dat iedereen het waard is om zijn bijdrage aan de maatschappij te leveren. Bij voorkeur doe je dit via werk bij een reguliere werkgever. Lukt dat niet, dan kun je of aan het werk bij of via KempenPlus of we vinden een andere zinvolle tijdsbesteding. Dit kan bijvoorbeeld vrijwilligerswerk zijn.
Lees meer..
Perspectieffonds
Door:
Gemeente Rotterdam
Heb je al schulden? En lukt het je niet om die af te betalen? Dan kan het Perspectieffonds voor jou misschien de oplossing zijn.
Lees meer..
Praktijkleren met Praktijkverklaring
Door:
Caparis
Ben je praktisch opgeleid en heb je moeite met theoretische kennis? Dan kun je binnen Caparis een traject volgen voor een praktijkverklaring. De praktijkverklaring laat zien welke werkzaamheden je beheerst in de praktijk.
Lees meer..
Quiet Den Bosch
Door:
Quiet
Quiet Den Bosch verbindt members, sponsoren en supporters in de regio. Samen armoede verzachten door elkaar te versterken. Wij geloven dat een samenleving steviger, gezonder en rijker wordt als we zorgen dat iedereen meetelt, ertoe doet. Dat geeft eigenwaarde en daardoor kracht om te leven in plaats van te overleven.
Lees meer..
Quiet Drechtsteden
Door:
Quiet
Quiet Drechtsteden verzacht armoede in de regio Drechtsteden en zorgt ervoor dat, samen met onze sponsoren, iedereen mee kan draaien in onze maatschappij. Dit doen we door mensen die in armoede leven aan te sluiten bij onze community. Sponsoren geven aan onze members gratis producten en diensten zodat ook zij mee kunnen draaien...
Lees meer..
Re-integratie
Door:
ISD Bollenstreek
Als u een aanvraag voor een PW-uitkering hebt gedaan dan begint u direct aan het re-integratietraject. Dit is het traject om u weer aan werk te helpen. Het traject kan een traject via het Servicepunt Werk (SPW) zijn. Het SPW helpt u bij het vinden van werk en kan waar nodig ondersteuning bieden. Het SPW informeert de ISD over uw...
Lees meer..
Re-integratie
Door:
KempenPlus
Re-integratie is het zetten van stappen naar betaald werk. In principe start je altijd met de training TalentPlus. Als je uitkering ontvangt, krijg je ook te maken met re-integratie. Een uitkering is bedoeld als een tijdelijke voorziening tot het moment dat je zelf weer een inkomen verdient. Het doel is dus om zo snel mogelijk...
Lees meer..
Re-integratie tweede spoor
Door:
Nieuwe Koers BV
Bij een langdurig zieke werknemer blijf je als werkgever minimaal twee jaar lang verantwoordelijk voor de re-integratie. Lukt terugkeren binnen het eigen bedrijf niet, dan moet je samen met de werknemer op zoek naar werk bij een andere organisatie. Nieuwe Koers is expert in dit ‘2e spoor traject’.
Lees meer..
Re-integratiediensten
Door:
Nieuwe Koers BV
Soms ben je nog niet toe aan het traject Werkfit maken en kun je extra ondersteuning gebruiken om weer vol vertrouwen aan de slag te gaan.
Lees meer..
Reïntegratie d.m.v. houtbewerking
Door:
Werk & Uitleg
Activering, verhogen zelfvertrouwen, bieden van dagstructuur, ontwikkelen van werknemersvaardigheden, loopbaanonderzoek
Lees meer..
Pagina
vorige pagina
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
..
|
volgende pagina
217 voorzieningen gevonden
217 voorzieningen gevonden